Предприятие, которое некогда славилось на весь Советский Союз, испытывает острый кадровый голод. Раньше на заводе трудились более двух тысяч рабочих, сейчас – около ста. Недавно предприятие получило крупный оборонный заказ на пятьсот миллионов рублей, но выполнить его будет сложно.
Трубка из кварцевого стекла. Здесь, на заводе «Разряд» из нее изготавливают лампы специального назначения. За весь цикл стекло проходит 102 технологические операции – процесс очень трудоемкий, а главное длительный. Получить готовое изделие здесь могут лишь через 42 дня.
Лидия Кравченко пришла на завод в молодости. Думала ненадолго. Рассказывает, сейчас стаж работы перевалил за 50-лет. Специалист вспоминает, когда-то на заводе работало около трех тысяч человек, сейчас коллектив не насчитывает и ста. Все потому, что нынешняя молодежь не хочет идти работать на производство – передать свои знания просто некому, сетует Лидия Павловна.
Лидия Кравченко, откачница ОАО «Разряд»: «Не идет молодежь, не хотят. У них просто не хватает терпения. Нужно эту работу полюбить, чтобы она нравилась, чтобы человек шел сюда с душой».
Специалисты «Разряду» сейчас очень нужны. В этом году предприятие получило Гособоронзаказ на изготовление комплектующих для производства военной техники на пол миллиарда рублей. Это в два раза больше прошлогоднего заказа. По словам технического директора Артура Джигкаева, выполнить работу будет проблематично. На заводе не хватает стеклодувов.
Артур Джигкаев, технический директор ОАО «Разряд»: «Предприятием принята программа подготовки стеклодувов на своей площадке. Установлена стипендия для учеников в размере 10 тысяч рублей. В 2014 году мы приняли шесть учеников, но не все остаются. Эта работа не всем подходит или они не подходят, поэтому из шести человек четверо уволились. Остались самые стойкие из них».
Одна из них Светлана Калезина, уже полгода она проходит на предприятии стажировку. О том, что завод нуждается в квалифицированных кадрах, девушка узнала от подруги. Светлана и не предполагала, что учиться этому ремеслу будет так интересно. Теперь уходить даже не думает.
Светлана Калезина, ученик стеклодува: «Когда стекло нагревается, бывает безумно красиво. Оно бывает и розовое, и фиолетовое, и голубое. Это просто необыкновенный процесс. Естественно, работа очень сложная, очень много всяких мелочей, когда трескается стекло, когда еще что-то, но всему можно научиться».
Руководство «Разряда» готово предоставить еще двести рабочих мест. Средняя зарплата на заводе 17 тысяч рублей. В скором времени она может быть больше, говорят на предприятии. Последние два года предприятие получает дорогостоящие заказы.
Казбек Бутаев
